员工面貌
主人翁精神，关心客人，关心同事，关心公司。
基本思路：
1、主人翁精神驱动力：展示责任感、积极主动、自我鞭策、热情洋溢。
2、好客之道五个核心：尊重备至、温良谦恭、彬彬有礼、乐于助人、真诚质朴。
3、喜出望外技巧流程：了解客人、预测需求、主动帮助、超前服务。
团队精神
同心同德，意智同向，追求卓越。
团队建设具体措施：
1、事情做得不好是我做的，事情做得比较好是游艇会做的，事情做的非常好是你做的。
2、在同心、担当、合作、包容中共同成长，推卸责任、抱怨争吵、解释是无能的表现。
3、拥抱变化：以积极乐观的心态拥抱变化与适应，决策前积极参与、集思广益，决策后坚决执行到位。
4、快乐机制：因为喜欢所以努力，因为努力所以自信，生活和工作需要成就感、满足感和快乐感。
5、诚信至上：言必行，行必果，果必好。 诚信至上：言必行，行必果，果必好。
5、诚信至上：不传播未经证实的消息，不背后不负责任地议论人和事，言必行，行必果，胸怀坦荡，对事不对人。
6、执着敬业：今天的事不推到明天，自己的事不推给别人，每天进步一点点，小事成大事，细节缔造完美。
7、自我管理：遵纪守法，强烈责任感，用主人的心态爱护维护公司的品牌、资源、资讯、数据、资产、资金，不弄虚作假，不徇私舞弊。
-
10-20
西餐厨师(1人)
岗位职责/职位描述：
职位性质：全职
招聘人数：1人
工作经验：3年以上
学历要求：全日制本科或以上
语言要求：普通话、英语
1、协助管理，控制和协调厨房内所有厨师和员工的各项活动。从事食品的准备和烹饪时，要始终保证有效，有利及流畅的食品供应；
2、每日对库房，冰箱和冻库进行检查，确保没有浪费；
3、将食品腐败降至最小化，对剩余食品加以利用并控制分量；
4、检查直购和库房提货的质量和数量；
5、不断寻求关于节省成本和环境保护的想法；
6、协助所在厨房运营合理的食品和员工成本。简历投递邮箱：hr@chinamarina.com
-
10-20
综合维修工(1人)
岗位职责/职位描述：
职位性质：全职
招聘人数：1人
工作经验：3年以上
学历要求：全日制本科或以上
语言要求：普通话、英语
1、根据维修需求开展工作；
2、及时向领班汇报维修问题；
3、开展日常维修工作；
4、协助其他部门安装新设备；
5、维修故障零件；
6、合理控制维修成本和零件采购；
7、做好事故预防和安全教育；
8、遵守会所政策；
9、根据会所运营需要，有可能会在不定时增加工作量和责任。简历投递邮箱：hr@chinamarina.com
-
10-20
餐厅副理(1人)
岗位职责/职位描述：
职位性质：全职
招聘人数：1人
工作经验：3年以上
学历要求：全日制本科或以上
语言要求：普通话、英语
1 、确保餐饮部员工以积极和灵活的态度和“团队协作”的精神与其他部门合作。
2 、在营运过程中将对于餐饮产品的检验和监督贯穿始终，并在适当的情况下作出反馈。
3 、针对每日营运和质量控制与厨房密切沟通。
4 、对菜单上的所有菜品和饮料有全面的知识和理解，并能推荐菜品和饮料的搭配及促销。
5 、确保餐厅的前、后区域的洁净有序。
6 、对于客户反馈信息做出回应并落实相应的改善措施。
简历投递邮箱：hr@chinamarina.com
-
10-20
会员服务大使(1人)
岗位职责/职位描述：
职位性质：全职
招聘人数：1人
工作经验：5年以上
学历要求：全日制本科或以上
语言要求：普通话、英语
1 、遵照运营手册和品牌标准提供服务。
2 、确保管家部流畅和高效的运转，并确保遵守所有部门运营手册中的政策和程序。
3 、确保与所有部门的沟通和协调工作顺畅有效，特别是与前台、客房、维修、客服中心、礼宾等部门之间。
4 、必要时恭迎并陪同客人至房间，介绍游艇会和房间内的设施。
5 、为客人和参观者指引并介绍游艇会的设施。知悉游艇会内举行的所有会议和促销活动。
6 、根据顾客意见调查结果，确保所有改进措施贯彻执行。
简历投递邮箱：hr@chinamarina.com